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승근배현재 노인요양시설 대표이면서 경영지도사와 사회복지사로 활동하고 있다. 조직의 가치를 높이는 ‘조직민주주의’에 대한 칼럼을 여러 매체에 기고하고 있다. 그의 관점은 사회와 조직은 다르지 않다는 것이다. 그의 저서 『복지현장 조직혁신』에서는 조직민주주의가 실제 조직에서 실현되는 과정을 담고, 『당신의 조직은 정의로운가』에서는 존 롤스의 ‘정의론’을 차용하여 조직민주주의의 정의가 자유와 평등임을 주장한다. 이 책 『인정조직』에서는 조직의 목적과 일의 의미를 헤겔의 인정철학을 차용하여 풀어내고 있다. 대표작
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