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크레이그 E. 룬드에커드 칼리지 리더십 개발 연구소(LDI)의 신 프로그램 개발 책임자이며, 갈등 다이나믹 프로파일 평가도구의 개발과 교육을 맡고 있다. 팀과 함께 『갈등을 해결하는 리더 되기』를 공동 집필했다(조시 배스, 2007년 출간). 직장 갈등 문제 전문가인 크레이그는 하버드 대학에서 문학 학사학위를 받았으며, 덴버 대학에서 법학 석사학위, 듀크 대학에서 법학 박사학위를 받았다. 현재 콜로라도 주에서 변호사 생활을 하면서 미네소타 대학과 웨이크 포레스트 대학에서 법학을 가르치고 있다.
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